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研修詳細
研修担当者研修 〜人材の機能化に向けて〜
研修内容
1.研修の目的と全体像
2.人材が機能するためには何が必要か
3.受講者が前向きに捉える人材開発の目的
4.職員の機能している状態からみる人材機能化の全体像
5.研修体系のベースは各ポジションに期待する役割内容
6.研修プログラム作成時のポイント
7.階層別研修と選抜研修のポイント
8.育成型ローテーションの実施
9.研修の効果検証
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