研修概要詳細　｜　公益財団法人岐阜県市町村振興協会

研修詳細

研修内容	1.研修の目的と全体像 2.グループ討議「人材が機能するためには何が必要か」 3.受講者が前向きに捉える人材開発の目的 4.職員の機能している状態からみる人材機能化の全体像 5.研修体系のベースは各ポジションに期待する役割内容 6.研修プログラム作成時のポイント 7.階層別研修と選抜研修のポイント 8.育成型ローテーションの実施 9.研修の効果検証