中堅職員研修
| 募集人員 |
280人 |
目的
（伸ばそうとする能力） |
中堅職員としての役割を理解し、課題発見解決能力を習得する。また、ＯＪＴを活用した後輩職員の指導、育成能力の向上を図る。係長級職員へのステップアップを目指すうえで必要な役割を学ぶ。 |
| 対象者 |
採用後7〜10年程度の職員 |
| 実施回数 |
第 1 回 19/05/14 〜 19/05/15 県民ふれあい会館第2棟 7階 7A研修室 1クラス
第 2 回 19/05/16 〜 19/05/17 関市文化会館 3階 第3､4会議室 1クラス
第 3 回 19/05/21 〜 19/05/22 県民ふれあい会館第2棟 7階 7A研修室 1クラス
第 4 回 19/06/04 〜 19/06/05 県民ふれあい会館第2棟 7階 7A研修室 1クラス
第 5 回 19/06/13 〜 19/06/14 県民ふれあい会館第2棟 7階 7A研修室 1クラス
第 6 回 19/06/18 〜 19/06/19 県民ふれあい会館第2棟 7階 7A研修室 1クラス
第 7 回 19/06/20 〜 19/06/21 瑞浪市総合文化センター 3階 講堂 1クラス
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| 受付期間 |
19/04/01 〜 19/04/22 |
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