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研修概要
女性職員のためのステップアップ講座 〜キャリアデザインとワークライフバランスを考える〜
募集人員
35人
目的
(伸ばそうとする能力)
ワークバランスを理解し、女性の力を発揮できる職場にしていく力を身につける。リーダーとしての意識啓発及び職務に対する意識推進を図る。
対象者
30〜40代の女性職員
実施回数
第 1 回 18/01/11 〜 18/01/12 県民ふれあい会館第2棟 7階 7A研修室
受付期間
17/11/14 〜 17/12/08
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